La Escuela de Liderazgo Juvenil de Comunidad Mujer se realizó por primera vez en 2013. En ella participaron 40 mujeres líderes jóvenes, provenientes de diversas organizaciones estudiantiles, políticas y sociales. PNUD apoyó el desarrollo de esta escuela asesorando la conformación de la malla curricular, participando en la difusión y entregando contenidos en diversos momentos del desarrollo de la escuela.
Esta alianza estratégica permitió poner a disposición de estas organizaciones los conocimientos y capacidades presentes en PNUD, entregando a las mujeres jóvenes participantes herramientas para fortalecer el ejercicio de su liderazgo.
Una de las participantes, América Vergara, relata el significado que esta escuela ha tenido para ella. “Mi participación en esta escuela me abrió un mundo de posibilidades al reconocer no solo las discriminaciones de las que somos objeto las mujeres, sino también los desafíos que tenemos por delante. En lo personal, me permitió conocer y descubrir mis habilidades y potencialidades para ejercer un liderazgo activo en mi organización y para defender los derechos de las mujeres”.
Por su parte, Maricel Sauterel Coordinadora de esta iniciativa planteó la relevancia que estas escuelas tienen para el desarrollo de los liderazgos de las mujeres jóvenes “varias de las mujeres que participaron en esta escuela están ocupando cargos de representación en centros de alumnos y organizaciones sociales, ellas han valorado el apoyo entregado a través de estas instancias de formación y han llevado las demandas de género a espacios más amplios de participación social y política. Estamos sembrando una semilla para avanzar en la igualdad de género en el país”.
Por último, Elizabeth Guerrero, Punto Focal de Género del PNUD, da cuenta de la importancia que este tipo de alianzas tiene para PNUD Chile, por cuanto nos permite compartir los conocimientos que hemos generado, pero al mismo tiempo recoger las necesidades e intereses de las mujeres, generando un diálogo permanente que permite asegurar nuestra sintonía con los problemas y demandas actuales de la sociedad chilena.
El PNUD en Chile apoya permanentemente diversas iniciativas para promover la participación política de las mujeres a través de charlas, participación en seminarios, entrega de insumos y alianzas estratégicas con algunas organizaciones como Comunidad Mujer, Fundación Equitas, organizaciones estudiantiles y otras.
Los objetivos de estas iniciativas son compartir conocimientos y experiencias, sensibilizar a actores políticos y académicos y generar capacidades en mujeres, especialmente mujeres jóvenes, para promover la mayor presencia de mujeres en cargos electos y cargos de decisión. Haga clic aquí para leer más.
La Escuela de Liderazgo Juvenil de Comunidad Mujer se realizó por primera vez en 2013. En ella participaron 40 mujeres líderes jóvenes, provenientes de diversas organizaciones estudiantiles, políticas y sociales. PNUD apoyó el desarrollo de esta escuela asesorando la conformación de la malla curricular, participando en la difusión y entregando contenidos en diversos momentos del desarrollo de la escuela.
Esta alianza estratégica permitió poner a disposición de estas organizaciones los conocimientos y capacidades presentes en PNUD, entregando a las mujeres jóvenes participantes herramientas para fortalecer el ejercicio de su liderazgo.
Una de las participantes, América Vergara, relata el significado que esta escuela ha tenido para ella. “Mi participación en esta escuela me abrió un mundo de posibilidades al reconocer no solo las discriminaciones de las que somos objeto las mujeres, sino también los desafíos que tenemos por delante. En lo personal, me permitió conocer y descubrir mis habilidades y potencialidades para ejercer un liderazgo activo en mi organización y para defender los derechos de las mujeres”.
Por su parte, Maricel Sauterel Coordinadora de esta iniciativa planteó la relevancia que estas escuelas tienen para el desarrollo de los liderazgos de las mujeres jóvenes “varias de las mujeres que participaron en esta escuela están ocupando cargos de representación en centros de alumnos y organizaciones sociales, ellas han valorado el apoyo entregado a través de estas instancias de formación y han llevado las demandas de género a espacios más amplios de participación social y política. Estamos sembrando una semilla para avanzar en la igualdad de género en el país”.
Por último, Elizabeth Guerrero, Punto Focal de Género del PNUD, da cuenta de la importancia que este tipo de alianzas tiene para PNUD Chile, por cuanto nos permite compartir los conocimientos que hemos generado, pero al mismo tiempo recoger las necesidades e intereses de las mujeres, generando un diálogo permanente que permite asegurar nuestra sintonía con los problemas y demandas actuales de la sociedad chilena.
El PNUD en Chile apoya permanentemente diversas iniciativas para promover la participación política de las mujeres a través de charlas, participación en seminarios, entrega de insumos y alianzas estratégicas con algunas organizaciones como Comunidad Mujer, Fundación Equitas, organizaciones estudiantiles y otras.
Los objetivos de estas iniciativas son compartir conocimientos y experiencias, sensibilizar a actores políticos y académicos y generar capacidades en mujeres, especialmente mujeres jóvenes, para promover la mayor presencia de mujeres en cargos electos y cargos de decisión. Haga clic aquí para leer más.