Leadership des femmes
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En Italie, pour la première fois dans l’histoire du pays, une femme, Giorgia Meloni, est à la tête du gouvernement. Et au sein de l’Union européenne, Christine Lagarde et Ursula von der Leyen occupent des postes-clés. Mais davantage de femmes au pouvoir ne veut pas forcément dire féminisation de la société, souligne l’hebdomadaire “L’Espresso”.
L’image qui trône en une de L’Espresso, une “Rosie la riveteuse” en tenue de ville, envoie au premier regard un message trompeur. Oui, le média italien souhaite bien célébrer la fin de la domination totale des hommes en politique, mais il prévient dans son titre : “Bien qu’il s’agisse de femmes”, tout n’est pas rose.
Cliquez ici pour lire l’article publié par Courrier International, le 10 juillet 2023.
« Elle a vraiment ouvert la voie aux femmes de ma génération. C’était une femme qui avait un franc-parler, et j’admirais beaucoup cela », a confié en entrevue l’ancienne ministre libérale Christine St-Pierre, qui affirme avoir été influencée par Denise Bombardier lors de son choix de carrière. dans le journalisme.
« Obtenir des informations en général était beaucoup plus difficile pour les femmes à l’époque, c’était vraiment un travail d’homme. Les femmes qui ont réussi et qui se sont élevées, elles sont devenues comme des modèles », explique-t-elle.
Mais avant de « casser les plafonds de verre pour les femmes », Denise Bombardier a dû s’arracher à un milieu familial difficile, rappelle la députée libérale Marwah Rizqy.
Cliquez ici pour lire l’article publié par Nouvelles du Jour, le 5 juillet 2023.
Quand les talibans ont atteint le pouvoir en 1996, les droits des femmes afghanes ont tout de suite été leur première cible. Aucune distinction n’était faite entre la sphère professionnelle et personnelle, où les possibilités d’affirmation et émancipation ont été totalement niées, souvent au nom d’une loi morale paralysante ; de même l’accès à l’instruction secondaire et universitaire des jeunes filles.
Cliquez ici pour lire l’article publié par Le Devoir, le 19 juin 2023.
Avoir de l’audace en osant par-dessus tout ! Tel est le conseil que la ministre d’État, Kandia Camara, vice-présidente du Rhdp, donne aux femmes pour une meilleure représentativité dans les instances dirigeantes.
Au cours d’une conférence qu’elle a prononcée, samedi dernier, à la salle des fêtes de l’hôtel Ivoire à Cocody, elle a déploré le manque de courage de la gent féminine lorsqu’il s’agit de poser sa candidature aux élections. Alors que les femmes sont en première ligne, quand il faut mobiliser hommes, femmes et jeunes, au cours des campagnes électorales.
Cliquez ici pour lire l’article publié par Fratmat Info, le 18 juin 2023.
La cérémonie de célébration de la 25 journée nationale de la femme qui s’est deroulée ce lundi 17 avril 2023 à l’immeuble Arambo, a coincidé avec le lancement du Mentoring politique de la femme gabonaise. Un programme qui constitue l’une des 33 mesures du programme Gabon-Egalité notamment la mesure 6.2 avec comme objectif d’accroitre la participation de la femme dans les postes de décision politique.
En effet, au cours de cette cérémonie qui a réuni un parterre de personnalités politiques féminines de premier plan à l’instar de la présidente de la Cour constitutionnelle Marie Madeleine Mborantsuo ou encore de la présidente du Sénat Lucie Milebou Aubusson, le ministère de la Justice a procédé au lancement officiel de l’application de formation en ligne HAPC afin d’aider les femmes à appréhender au mieux la sphère politique.
Cliquez ici pour lire l’article publié par Gabon Media Time, le 19 avril 2023.
La 2nde Université d’Été annuelle destinée aux jeunes cadres des partis politiques en Afrique s’est déroulée du 6 au 8 juin 2018 à Kigali, au Rwanda, sur le thème suivant: «La participation des jeunes aux processus politiques: tendances émergentes des aspects néfastes de l’argent en politique».
L’Université d’Été s’est déroulée dans un contexte de reconnaissance du fait que la participation des jeunes à la politique, et en particulier celle des jeunes femmes, qu’il s’agisse de représentation directe dans les structures politiques ou bien de modalités d’engagement politique moins formelles, reste limitée dans les pays africains. On observe de faibles niveaux de participation active et d’influence des jeunes alors même qu’ils et elles constituent une proportion très importante et croissante de la population totale.
Cliquez ici pour voir le rapport.
Ce rapport s’inscrit dans le cadre du projet “Mixité et leadership au Maghreb et au Machrek” et a pour objectif de présenter les résultats d’une analyse exploratoire des inégalités professionnelles entre les hommes et les femmes dans la fonction publique en Tunisie. Les résultats de l’étude permettront d’identifier les facteurs profonds qui seraient susceptibles d’engendrer les inégalités de carrières entre les hommes et les femmes dans la haute fonction publique.
Cliquez ici pour voir le rapport.
En octobre 2018, le plus grand nombre de gouvernements paritaires a été atteint. Six des dix gouvernements actuels comprenant au moins autant de femmes que d’hommes ministres ont été formés en 2018.
En janvier 2014, ONU Femmes et l'Union interparlementaire (UIP) ont dévoilé que seulement trois pays comptaient au moins 50% de femmes ministres (Nicaragua, Suède et Finlande). En 2015, cinq pays avaient des gouvernements paritaires (Finlande, Cabo Verde, Suède, France et Liechtenstein) et en 2017, il y en avait six (Bulgarie, France, Nicaragua, Suède, Canada et Slovénie). Les récentes nominations de gouvernements paritaires en Ethiopie et au Rwanda ont porté à dix la liste des pays comptant au moins 50% de ministres femmes.
1. Canada
En novembre 2015, le Premier ministre Justin Trudeau a doté le Canada d'une équipe gouvernementale sans précédent : jeune, diversifiée sur le plan ethnique et équilibrée entre les sexes. Suite à son remaniement ministériel de juillet 2018, la parité hommes-femmes est restée intacte avec un total de 17 femmes et 17 hommes ministres.
2. Colombie
En août 2018, le président colombien Iván Duque a annoncé la nomination d’un nouveau gouvernement qui, pour la première fois dans l’histoire du pays, comptait autant de femmes que d'hommes. Entre autres, les femmes dirigent les ministères de la justice, de l'intérieur, du travail, des mines et de l'énergie.
3. Costa Rica
En avril 2018, le président du Costa Rica Carlos Alvarado a présenté un gouvernement marquant l'histoire nationale en incluant 14 femmes et 11 hommes et en nommant Epsy Campbell comme première femme à diriger les affaires étrangères du pays.
4. Ethiopie
En octobre 2018, le Premier ministre de l’Ethiopie Abiy Ahmed a nommé un gouvernement respectant la parité des sexes avec dix femmes et dix hommes. Dans le nouveau gouvernement, les femmes dirigent des ministères traditionnellement dominés par les hommes, tels que ceux de la défense, la sécurité, le commerce, le transport et le travail, en plus de la culture, la science et le revenu.
5. France
En mai 2017, le président français Emmanuel Macron a formé un gouvernement respectant l’équilibre entre les sexes avec 11 des 22 ministères dirigés par des femmes. En octobre 2018, il a remanié ce gouvernement en annonçant une équipe de 34 ministres, dont 17 femmes.
6. Nicaragua
En janvier 2017, le président du Nicaragua Daniel Ortega a formé un gouvernement composé de neuf femmes et de huit hommes. De nombreuses femmes ministres dirigent des ministères traditionnellement dominés par les hommes, tels que la défense, l'environnement, l'énergie et les mines.*
7. Rwanda
En octobre 2018, le président du Rwanda Paul Kagame a dévoilé un nouveau gouvernement composé de 13 femmes ministres sur un total de 26.
8. Seychelles
En avril 2018, le président des Seychelles Danny Faure a annoncé la création d'un nouveau gouvernement composé de cinq femmes et cinq hommes ministres, en plus du président et du vice-président.
9. Espagne
En juin 2018, le Premier ministre de l’Espagne Pedro Sanchez a annoncé la création d'un gouvernement composé de 11 femmes et de cinq hommes ministres. Les ministères clés tels que la justice, l'économie, la défense et l'éducation sont dirigés par des femmes.
10. Suède
La Suède a le premier gouvernement féministe autoproclamé du monde. En 2014, Stefan Löfven a nommé un gouvernement composé de 12 femmes et 10 hommes ministres.
La moyenne mondiale des femmes occupant des postes ministériels est de 18,3% (données de janvier 2017). Regardez la carte d'ONU Femmes et de l'UIP sur les femmes en politique pour plus d'informations.
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Avons-nous oublié quelque chose ? Veuillez-nous le faire savoir en nous contactant sur connect@iknowpolitics.org.
* Source : Mission permanente du Nicaragua auprès des Nations Unies à New York, le 23 octobre 2018.
Dans le présent rapport, la Rapporteuse spéciale sur la violence contre les femmes, ses causes et ses conséquences analyse la question de la violence contre les femmes en politique, y compris dans le cadre des activités parlementaires et des élections, et conclut en formulant des recommandations visant à prévenir et à combattre ces manifestations de violence sexiste.
Le présent rapport est soumis par la Rapporteuse spéciale sur la violence contre les femmes, ses causes et ses conséquences, Dubravka Šimonović, en application de la résolution 71/170 de l’Assemblée générale. Dans la section II, elle donne un aperçu de l’initiative qu’elle met en œuvre conformément à son mandat pour promouvoir des liens institutionnels et une coopération thématique entre les mécanismes indépendants de lutte contre la violence et la discrimination à l’égard des femmes œuvrant à l’échelle mondiale et régionale. Les activités qu’elle a menées durant la période considérée figurent dans son rapport thématique au Conseil des droits de l’homme (https://undocs.org/fr/A/HRC/38/47). Dans la section III, elle analyse la question de la violence contre les femmes en politique et les principaux défis à relever pour y remédier. Dans la section IV, elle conclut en formulant des recommandations visant à prévenir et à combattre ce type de violence.
Cliquez ici pour voir le rapport.
L'Espagne rejoint le club exclusif des pays où les femmes occupent au moins la moitié des postes ministériels.
1. Espagne
Le nouveau gouvernement espagnol comprend 11 femmes ministres et cinq hommes en plus du premier ministre Pedro Sanchez. Après l'annonce de la composition du cabinet le 6 juin 2018, Sanchez a déclaré que c'était la première fois depuis que l'Espagne est revenue à un système démocratique dans les années 1970 qu'il y a plus de femmes que d'hommes au gouvernement. Des ministères clés tels que ceux de la justice, de l'économie, de la défense et de l'éducation sont dirigés par des femmes. Voir plus ici.
2. France
Réalisant une promesse de campagne, le président Emmanuel Macron a nommé un cabinet équilibré entre les sexes en mai 2017 avec 11 postes sur 22 occupés par des femmes. Elles prennent en charge les portefeuilles de la défense, de la justice et du sport, entre autres - des ministères généralement dominées par les hommes. Voir plus ici.
3. Suède
La Suède se dote du premier gouvernement féministe autoproclamé du monde et est le seul autre pays, outre que l'Espagne, qui compte une majorité de femmes ministres avec 12 femmes et 11 hommes. Voir plus ici.
4. Canada
Qualifié de « cabinet qui ressemble au Canada », le premier ministre Justin Trudeau a formé en novembre 2015 un cabinet jeune et diversifié composé de 15 femmes et de 15 hommes, principalement âgés de moins de 50 ans. Voir plus ici.
La moyenne mondiale des femmes occupant des postes ministériels est de 18,3%. Regardez la carte de ONU Femmes et de l’Union interparlementaire sur les proportions des femmes en politique ici pour plus d’informations.
Avons-nous oublié quelque chose? Veuillez nous le faire savoir en nous contactant sur connect@iknowpolitics.org.
ONU Femmes et l’Organisation internationale de la Francophonie (OIF) ont organisé un séminaire international intitulé Promouvoir la participation des femmes dans les processus de paix en Afrique francophone les 17 et 18 novembre 2016 à Abidjan, Côte d’Ivoire. Le séminaire avait pour objectifs (i) d’analyser les obstacles qui continuent d’entraver la pleine participation des femmes en Afrique francophone aux processus de paix et de sortie de crises, et (ii) d’identifier les outils et moyens pour les surmonter.
Au cours des présentations et discussions, les participants au séminaire ont noté que la majorité des acteurs impliqués dans la médiation et la résolution des conflits continuent d’être réticents à l’idée d’inclure les femmes. Les présentations ont mis en lumière la manifestation de cette réticence chez les acteurs des processus de paix en Afrique francophone avec des exemples concrets de résistance de la part des médiateurs, des parties au conflit et autres, rencontrés par les organisations de femmes mobilisées pour rétablir et construire la paix. Elles ont souligné le manque de volonté d’inclure les femmes et de les écouter, citant des exemples de démarche de rencontre avec les médiateurs ou acteurs impliqués qui refusaient de les rencontrer. Face à ces obstacles, les participants au séminaire ont identifié plusieurs points d’entrée et outils pour renforcer la participation des femmes dans les processus de paix à différents niveaux (au niveau des processus d’une manière générale, des institutions et acteurs, et de la société civile).
Cliquez ici pour accéder au rapport.